为精准对接企业用工需求与群众就业意愿，切实打通就业服务“最后一公里”，5月22日晚，金川区“服务零距离·就业暖民心”便民服务专场招聘会在金川公园举行。
金川区“服务零距离·就业暖民心”便民服务专场招聘会在金川公园举行
本次招聘会聚焦群众“就近就业、就地增收”的迫切需求，通过广泛征集、严格审核，筛选出辖区内30家经营规范、信誉良好的企业参会，涵盖制造业、服务业、信息技术、商贸流通等多个行业，共推出就业岗位690余个。岗位类型丰富多元，既包括适合高校毕业生的行政文员、技术研发、市场营销岗位，也有面向技能人才的电工、焊工、操作工岗位，同时设置了保洁、安保、后勤等适配就业困难人员的公益性岗位，兼顾不同学历、技能水平和年龄层次求职者的就业需求。
招聘会岗位多样，兼顾不同学历、技能水平和年龄层次求职者就业需求
活动现场专门设立了政策咨询台、求职指导区和权益维护岗，由人社部门业务骨干和专业职业指导师坐班，为求职者免费提供就业创业政策解读、简历优化、职业规划、劳动维权咨询等“一站式”服务，累计接待政策咨询200余人次，发放宣传资料1000余份，用工信息汇总表1500余份，现场达成就业意向143人，线上观看5349人，收集简历88份。
现场设置政策咨询台和求职指导区，为求职者免费提供就业“一站式”服务
“以前找工作要跑人才市场、托亲戚朋友，现在在家门口就能和企业面对面交流，不仅岗位多，还有工作人员帮忙指导，太方便了。”刚从职业院校毕业的求职者曹璐璐说，她在现场已经和两家企业达成了初步就业意向。不少参会企业负责人也表示，专场招聘会精准对接了企业用工缺口，有效降低了企业招聘成本，为企业发展注入了新鲜血液。
金川区人力资源和社会保障局相关负责人王博表示，就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。此次夜间专场招聘会是金川区创新就业服务模式、优化营商环境的具体举措，旨在利用群众晚间休闲时间，为供需双方搭建高效便捷的对接平台。金川区将持续把稳就业工作摆在突出位置，常态化开展“线上+线下”多元化招聘活动，重点做好高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体就业帮扶，不断完善就业服务体系，提升就业服务质效，切实以高质量就业支撑高质量发展，让更多群众在家门口实现安居乐业。（记者：张玉龙 武玲奕）
