今年以来，瓜州县深耕“暖心瓜州”社会治理品牌建设，牢牢把握党建引领基层治理工作主线，创新推行基层治理积分制管理模式。将人居环境整治、矛盾纠纷调解、志愿服务参与、新就业群体共治等基层治理日常事务细化量化，转化为可积累、可公示、可兑换的治理积分，以“小积分”撬动基层“大治理”。有效破解了长期以来基层治理“干部干、群众看”的被动局面，推动基层治理从政府“单向管理”向群众“主动共治”深度转变，持续激活戈壁绿洲基层治理内生动力，全面构建全民参与、共建共享、共治善治的基层治理新格局。
为确保积分制治理模式落地落实、常态长效，各乡镇、社区因地制宜、分类施策，建立完善“申报、核实、评议、公示、兑换”全流程闭环管理制度。乡村治理聚焦群众日常行为，将房前屋后环境整治、美丽庭院打造、移风易俗践行、邻里互助帮扶、村级事务建言献策等内容纳入积分清单；城镇社区聚焦小区治理难题，围绕楼道杂物清整、文明风尚劝导、惠民政策宣讲、邻里矛盾调处等工作精准赋分。同时，主动将外卖骑手、快递员、网约车司机等新就业群体纳入积分治理体系，引导其化身城市“流动网格员”，依托奔走街巷、覆盖全域的职业优势，动态排查上报安全隐患、不文明现象及城市治理问题，凭有效线索累计积分。全县实行“月度审核、季度公示”工作机制，依托城乡积分超市常态化开展积分兑换服务，真正实现“服务换积分、积分兑实惠”，以正向激励激发群众主动参与基层治理的内生热情。
积分制的全面落地，有效激活基层治理末梢细胞，充分释放群众自治活力，在人居环境提质、矛盾纠纷化解、文明乡风培育等方面取得显著成效。
“过去小区楼道乱堆杂物、飞线充电问题频发，只能依靠社区工作人员反复上门劝导整改，治理成效难以巩固。现在推行积分制，居民主动清理公共杂物、参与环境整治就能积累积分，大家参与社区治理的主动性和积极性显著提升。”社区网格员王丽说道。
通过积分量化激励，让群众从治理“旁观者”变为“参与者”，自觉投身环境整治、隐患排查、邻里调解等基层事务。同时，以积分杠杆引领文明新风，大力倡导孝老爱亲、勤俭节约、简办红白事，持续破除陈规陋习、涵养淳朴民风，切实实现“小事不出网格、大事不出社区”，持续提升基层自治规范化、精细化水平。
瓜州县以积分激励为重要纽带，持续推动新就业群体深度融入城市基层治理，助力新业态从业者从“治理对象”成功转变为“治理合伙人”。各乡镇、社区不断拓宽积分赋分范围，将城市隐患排查、反诈知识宣传、文明交通劝导、人居环境整治等志愿服务纳入积分体系，依托辖区暖“新”驿站、积分超市，实现志愿服务有价、辛勤付出有酬，切实增强新就业群体的城市归属感和治理参与感。
“平时跑单途中发现公共设施损坏、安全隐患等问题，随手拍照上报就能积攒积分，既能协助社区排查治理难题，还能兑换生活用品，让我真切感受到自己也是城市基层治理的一份子。”外卖骑手张磊深有感触地说。
网约车司机小李也表示，将充分发挥职业流动优势，依托“码上报”数字化平台常态化上报辖区治理问题。张芝社区常态化开展季度积分集中兑换活动，广大快递员、网约车司机纷纷表示，将主动当好城市“流动观察员”，积极带动身边同行参与网格服务、环境整治和隐患排查，持续为县域基层治理注入新业态力量。
下一步，瓜州县将持续擦亮做优“暖心瓜州”社会治理品牌，持续优化积分制管理细则，积极探索数字化积分登记模式，打通城乡积分互通渠道，丰富积分兑换品类，最大化释放积分激励效能。常态化开展新就业群体赋能实践活动，高效运用“码上报”数字化治理载体，不断完善新业态群体关爱服务举措，引导广大群众和新业态从业者主动投身基层治理。持续凝聚多方共治合力，不断提升基层治理精细化、智能化、常态化水平，奋力绘就党建引领、群众参与、和美善治的新时代瓜州基层治理新画卷。（姜海波 何璐）
