今年以来，天祝县加大对招商引资企业的扶持力度，持续优化营商环境，吸引更多优质项目落地天祝，促进全县经济高质量发展。
加大企业用工奖励。对引进高学历、高职称人才（博士、教授或高级职称），并设立专家工作站、工作室，或利用相关平台提供远程技术支撑服务满3年，引进人才持有经济社会效益巨大、具备转化条件的科技创新成果、带动企业发展成效明显的招商引资企业，给予10万元奖励。
加强企业用工保障。对有用工需求的招商引资企业，县人社局做好企业用工需求调查，拓宽用工信息沟通渠道，多渠道发布用工求职信息，保障企业用工需求，并在职称评审方面予以支持。县教科、人社、应急管理等部门免费为招商引资企业员工提供岗前技能、安全生产、消防等培训。对招商引资企业引进的外来高学历、高职称人才和高管人员，为其配偶提供就业帮助和解决子女入学。
加大企业奖励力度。对获得天祝县“优秀企业家”荣誉的招商引资企业负责人，在“两代表一委员”候选人或中央、省、市、县荣誉称号候选人方面优先推荐。对评为天祝县“诚信企业”的招商引资落户企业或落地项目负责人，一次性给予5万元奖励。对招商引资企业生产的产品，各乡镇、各部门给予大力宣传和推介，并在工程建设和物资采购时，同质同价的前提下优先选用和采购。（李根）
