今年以来,临夏市持续加强组织部门自身建设,突出政治建设、能力建设和作风建设,着力锻造过硬组工干部队伍。
突出政治建设,提升理论素养。认真落实“第一议题”制度,强化组工干部政治忠诚、政治信念、政治素质和政治担当教育。严格落实部机关例会学习和“三会一课”制度,集中学习中央、省州重要会议精神和文件政策,提高干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
突出能力建设,提升工作质效。积极开展干部选任工作、基层治理和基层党建等方面专项调研。开设新时代组工讲堂,采取全员参与、轮流讲学的方式,讲业务知识、谈政策文件理解,让干部开口能讲、提笔能写、阅人能辨、遇事能办。结合东西部协作平台,选派干部赴济南市学习基层党建、乡村振兴和社区治理等方面经验做法。
突出作风建设,提升纪律意识。坚持从严治部、从严律己、从严带队伍,树牢组工干部公道正派形象。以党纪学习教育和纵深推进“三抓三促”行动为抓手,依托部务会、“组工讲堂”等,逐条逐句学习《中国共产党纪律处分条例》,引导全体组工干部先学一步、深学一层。始终把纪律和规矩挺在前面,严格执行中央八项规定,组织观看警示教育片,教育干部充分发扬“安专迷”精神和“马上就办、真抓实干”的工作作风。 (记者 郭慧霞)