4月12日，纪委办结合公司“书香机关 学习强企”活动，开展“纪检干部讲业务”微课堂，以纪检干部轮流上“讲台”形式，帮助年轻“新兵”迅速进入角色、“老兵”成为行家里手。
据悉，近年来，纪委办通过实践锻炼、岗位竞聘等方式，为纪检干部队伍注入了大量新鲜血液。为进一步提高公司纪检干部理论素养和业务水平，着力锻造一支立场坚定、意志坚强、行动坚决的新时代纪检干部队伍。2023年以来，纪委办积极探索推行“纪检干部上讲台”学习制度，利用学习例会之机，由纪检人员轮流讲解本岗位业务知识。通过“现场授课”+“答疑解惑”的方式，切实解决干部队伍敢干不会干、会干不善干以及纪法知识贯通衔接不到位问题，激励纪检干部在培训中学习、在学习中实战、在实战中提升。
同时，紧扣纪检“新人”经验不足、业务能力不强的特点，定制推出“业务培训+新兵上讲台”营养套餐，准备阶段“精准把脉”培训需求和业务短板，以业务骨干讲方法、“新兵”上讲台的方式，让纪检干部变“被动听”为“主动讲”。
目前，已有1名纪检干部“走上讲台”，促使业务“新兵”在“比学赶超”的氛围中学到真本领。
“通过走上讲台，以讲课的方式和大家共同探讨交流、分享心得，无论是从理论水平、业务能力还是综合素质多方面，对我都是一次很好的锻炼机会，希望以后能够多提供这样的平台和机会”，授课纪检干部会后表示。
“下步工作中，我们将坚持“重实务、强本领”的原则，聚焦党性差距、工作短板和能力弱项，以‘纪检干部上讲台’制度、专题业务培训和学习例会等为抓手，把全员培训作为作为一项常态化工作来抓，着力锻造一支高素质专业化的纪检干部队伍。”纪委办主要负责同志表示。
