原标题：临夏州：夯实组织堡垒 引领乡村振兴
全面推进乡村振兴，组织振兴是根本和保障。近年来，临夏州坚持将党建工作与乡村振兴深度融合，不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分彰显，为持续推进产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴“五大振兴”提供了坚强的政治保证。
发挥引领作用
点燃乡村振兴“加速器”
在临夏市折桥镇折桥村，一座座民俗风情农家院落各具特色，古色院墙、青瓦木窗、亭台水榭，秀丽的田园风光让人流连忘返。
折桥村发挥村党支部在乡村振兴中的引领带头作用，践行“建一个支部、兴一项产业、富一方群众”的党建模式，把党支部建在产业链上，建到产业协会上，大力扶持壮大农家乐产业，形成“党支部+协会+农家乐”的基层党组织体系，把党的组织优势有效融入产业优势中，实现党建与产业发展的互动双赢。
“村子从众多农家乐中评选出在诚信经营、环境整洁、服务优质等方面起到较好模范带头作用的党员示范店。通过党支部引领、党员示范带动，全村农家乐综合形象得到提升。”折桥村党支部书记马福荣说，随着农家乐的兴起和发展，当地及周边群众实现了就近创业就业，真正起到富民增收的作用。
临夏州充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，全面激发乡村发展活力，促进基层党建工作与乡村振兴同频共振、互融共促。在深入实施农业产业结构调整中，引导群众因地制宜发展特色种养、光伏、乡村旅游等产业，实现村级集体经济增收与群众致富双赢。
目前，临夏州村级集体经济经营性资产总额达到18.3亿元，村党组织领办创办农民专业合作社890个，1090个村集体经济收入均达到2万元以上，收入5万元以上的村743个、占66.8%，村级组织自我保障和服务群众能力明显增强。
建强组织堡垒
筑牢乡村振兴“主阵地”
近年来，临夏州选优配强乡村两级班子，大力选拔优秀年轻干部进入乡镇领导班子，乡镇党政正职平均年龄38.1岁，全日制本科及以上学历占46%；新一届村党组织书记平均年龄35.5岁，大专及以上学历占71%，1090个村文书实现大学生全覆盖，年轻大学生成为村干部的主体力量。
乡村振兴工作怎么干，交流学习评比找答案。“我们组织乡村两级干部开展‘数家珍、说变化、话未来’和‘说变化、感党恩、爱家乡’活动，岗位大练兵、业务大比武，让乡村干部成为基层治理的行家里手。”康乐县八松乡党委书记马虹说。
八松乡选优配强党组织书记和村两委“班子”，确保乡村振兴的每一项政策、每一个举措都在党组织的领导下得到落实。同时，建立常态化长效化软弱涣散基层党组织整顿工作机制，坚持严字当头、实字托底，一村一策、精准发力，持续用力补齐村党支部建设短板，把每个基层党组织都建设成坚强战斗堡垒。
以前，八松乡新庄村群众出行不便，居住环境较差。新庄村充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用，带领群众改善全村基础设施，集中开展人居环境整治，村庄面貌发生了翻天覆地的变化。
临夏州牢牢抓住党建这个“牛鼻子”，引领乡村各项事业蓬勃发展，把乡村振兴的美好愿景一步步变为生动的现实。
优化基层治理
筑牢乡村振兴“支撑点”
做好基层治理工作，才能为全面推进乡村振兴提供源源不断的动力。近年来，临夏州探索党建引领基层社会治理的有效路径，乡村治理体系和治理能力现代化水平不断提高，群众获得感幸福感安全感更加充实。
临夏县围绕“全科建网、一网治理”主题，坚持党建引领，探索创新基层社会治理模式，让基层治理的“神经末梢”功能更贴民心。临夏县先锋乡通过线上线下深度融合，在线上搭建涵盖基础信息、党的建设、社会治理、乡村振兴、民生保障等板块的“七彩平台”，推出初心、热心、爱心、诚心、真心组成的“五心先锋”APP，让基层社会治理更智慧、为民服务更便捷。
“水尕路沿线花草缺水，请问什么时候浇水”“禾二下社水渠塌陷，希望能尽快处理”……打开先锋乡“七彩平台”，群众反映的相关问题均已得到妥善解决。
“有了这个平台，足不出户就能把问题反映给乡镇有关部门。早上留言，下午就有人来处理，沟渠很快修好了。”先锋乡赵官村村民徐玉国对“七彩平台”带来的便利深有感触。
同时，先锋乡提高乡村治理科学化水平，增强为民服务能力，开展了“民事直通车 服务零距离”活动。活动以村党支部为核心，紧扣“说、议、办、督、评”五个环节，通过组织群众规范参与村级各项事务的管理、决策和监督，提升村级治理规范化和服务化水平。
整合组织资源、调配组织力量、发挥组织优势，临夏州着力在建强组织堡垒、推进产业发展、推行微治理上出实招，以党建引领乡村振兴、以组织振兴助推乡村振兴，基层党建有形有力、美丽乡村如诗如画、乡村治理和谐有效。
新甘肃·甘肃日报记者 王 虎 通讯员 马茹萍 赵好飞
